Het project

TransitAction is een door Erasmus + gefinancierd project met als doel Jongvolwassenen met autismespectrumstoornissen (YAASD), transitiebegeleiders (TC) en andere actoren in hun leven nieuwe vaardigheden en innovatieve instrumenten aan te reiken om YAASD te ondersteunen in de overgang van school of inactiviteit naar werk.

Achtergrond

Uit statistieken blijkt dat jongvolwassenen met een autismespectrumstoornis bij de transitie naar werk meer problemen ondervinden dan hun leeftijdgenoten. Ze hebben niet alleen meer moeite om een baan te vinden, maar in meer algemene zin vormt deze fase voor hen een zeer risicovol moment, dat zich kenmerkt door een groter isolement, verhoogde symptomen (vooral voor geestelijke gezondheidsproblemen), depressie, een hoger risico op zelfdoding, enz. Tegelijkertijd is deze transitie een zeer moeilijke fase om te ondersteunen voor overgangscoaches, die dikwijls niet over de juiste vaardigheden beschikken. Voor bedrijven, die nauwelijks bereid zijn om de deuren open te zetten voor YAASD. Voor gezinnen en voor de maatschappij in het algemeen, die voor een complexe verandering staan in hun rol en taak, die ze vaak niet aankunnen.

Doelstellingen

Hoofddoel:

• Meer steun voor YAASD bij hun transitie naar werk

Strategische doelstellingen/resultaten:

• Στρατηγικοί Σκοποί/ Αποτελέσματα:

• YAASD beschikken over meer handvatten om met de transitie om te gaan en worden actief bij dit proces betrokken;

• Bedrijven staan meer open om YAASD in dienst te nemen en de collega’s zijn meer bereid om hen te helpen bij hun integratie;

• Gezinnen, vrijwilligersorganisaties en de gemeenschap in het algemeen zijn beter voorbereid op de transitie en zijn in staat om op een positieve manier om te gaan met de verandering die dit voor hun rol meebrengt

Online platform

Er zal een online platform worden ontworpen en geïmplementeerd om de onderzoeksresultaten te verzamelen en te verspreiden, alsook om innovatieve methodieken te ontwikkelen op basis waarvan die resultaten kunnen worden toegepast. Het platform zal interactieve en inspirerende informatie bieden door de uitwisseling van goede praktijken, handvatten, digitale opleidingsmodules en praktijkervaringen die als leidraad zullen fungeren voor de TC, YAASD en andere betrokkenen.

Verwachte resultaten

De methodiek zal participatief, inclusief en horizontaal zijn, gebaseerd op de samenwerking van een verscheidenheid van sleutelactoren.  

Overgangscoaches (TC):

• Meer effectieve vaardigheden en instrumenten die TC zullen bezitten voor een echte verandering op de arbeidsmarkt;
• TC kunnen op de lange termijn begeleiding op de werkplek aanbieden;
• TC zullen een betere kennis hebben van de combinatie van inkomen uit arbeid/sociale uitkeringen, relevante wetgeving die kan helpen bij de integratie op de arbeidsmarkt en het behoud van werk;

Jongvolwassenen met een autismespectrumstoornis (YAASD):

• Meer instrumenten om met de overstap naar de arbeidsmarkt om te gaan, en om zich aan te passen en alle obstakels te overwinnen die deze transitie met zich meebrengt (t.a.v. hun referentiepersonen, hun leeftijdgenoten, in het dagelijks leven, enz.);
• Meer kennis van de arbeidsmarkt en adequate vaardigheden om deze overgang aan te kunnen;

Bedrijven en werkgevers:

• Er zal meer draagvlak zijn bij bedrijven om YAASD in dienst te nemen;
• Het personeel zal beter voorbereid zijn op de omgang met YAASD en openstaan om hen in de werkgroep op te nemen;
• Flexibelere aanpak en gemengde oplossingen bij de werving van personeel.

Gezinnen en andere betrokkenen:

• Gezinnen, vrijwilligersorganisaties en de maatschappij in het algemeen zijn beter voorbereid op de overgang en in staat om op een positieve manier om te gaan met de verandering die dit met zich meebrengt voor hun rol.

Verwachte effecten en langetermijnvoordelen

Het onlineplatform zal beschikbaar zijn in meerdere talen via onze vertaalprogramma’s via zijn vertaalprogrammatuur. De opleidingsmodules zullen op het platform beschikbaar zijn in 5 talen (Engels, Nederlands, Grieks, Italiaans, Sloveens). Er zullen informatie-evenementen over de resultaten van het project worden georganiseerd in Griekenland, Spanje, België, Italië, Slovenië en Ierland. Zo zullen beide IO’s Europese bekendheid krijgen en internationaal kunnen worden gebruikt. Dat zal leiden tot een reële verbetering van de steun aan de transitie van YAASD.

Op lange termijn zal het project onder meer leiden tot:

• betere levenskwaliteit van YAASD en hun families.
• Verbeterde arbeidsintegratie van YAASD;
• Sterkere financiële onafhankelijkheid van YAASD;
• Grotere sociale rol en integratie van YAASD in de samenleving;
• Lagere economische/sociale kosten van de ondersteuning van YAASD;

Partners

	EPR - EPR EPR is een netwerk van dienstverleners die werken met mensen met een beperking en die zich inzetten voor hoogwaardige dienstverlening. EPR analyseert de effectiviteit van de dienstverlening; verbetert de kwaliteit van de diensten en de levenskwaliteit van cliënten, en heeft een positieve invloed op hun dagelijkse werkervaring.
	Autimatic - Autimatic streeft naar maximale werkgelegenheid voor mensen in het autismespectrum door middel van thuiswerk.
	URI - Het URI (Centrum voor arbeidsrevalidatie) werkt binnen het Universitair Revalidatie-Instituut Republiek Slovenië en voert in teamverband planning, toetsing en evaluatie uit van programma’s van beroeps- en arbeidsrevalidatie als een integraal onderdeel van de uitgebreide revalidatie. De beroepswerkzaamheden van het centrum voor beroepsrevalidatie omvatten de gebieden gezondheidszorg, werkgelegenheid en pensioen- en arbeidsongeschiktheidsverzekering en -wetgeving.
	GTB Gespecialiseerd Team Bemiddeling – helpt mensen met een beperking of gezondheidsprobleem om geschikt werk te vinden en te houden. Daarmee ondersteunen we werkgevers en de netwerken rond onze cliënten
	Futuro DigitaleFuturo Digitale bevordert digitale cultuur, Europees burgerschap en sociale projecten om de digitale kloof te dichten, inclusie en solidariteit tussen mensen te bevorderen.

"THEOTOKOS" FoundationDe Stichting “THEOTOKOS” is een non-profit welzijnsorganisatie (privaatrechtelijke entiteit) die actief is sinds 1963. Er worden speciale onderwijs- en therapiediensten verstrekt aan kleuters van 2,5 tot 5 jaar (vroegtijdige interventie) en aan tieners van 14 tot 20 jaar met ontwikkelingsachterstanden, intellectuele ontwikkelingsstoornissen en autismespectrumstoornissen. Er wordt voorzien in beroepsopleiding en revalidatie voor jongvolwassenen tussen 20 en 35 jaar. Gezinnen worden ondersteund en waar nodig wordt er ingegrepen.

	The Rehab Group De Rehab Group is een liefdadigheidsinstelling die diensten verleent aan meer dan 20.000 volwassenen en kinderen, en opkomt voor de waarde van diversiteit en inclusie voor mensen met een beperking of achterstand in hun gemeenschappen in heel Ierland en het VK.